Переплатили з/п на сумму отпускных и хотят эту сумму удержать в полном объеме

Добрый вечер. Я работаю в компании торговым представителем, но по договору устроен у дистрибьютора. Окладная часть составляет 8800р, остальная часть бонусная (выполнение планов продаж), включая ГСМ и компенсация мобильной связи. Вся з/п официальная, в среднем составляет 30000р. В августе 2014 был в отпуске 14 дней. Получил отпускные 15000р и полную з/п. Планы мной в августе месяце были выполнены полностью. В январе 2015 выяснилось, что мне переплатили з/п на сумму отпускных и хотят эту сумму удержать в полном объеме. Правомерны ли действия компании дистрибьютора, учитывая, что бонусная часть это сделка? Если да, то в какой срок могут удержать и какую сумму? Спасибо. Евгений.