Не предоставлен отпуск - могу подать в суд?

Добрый день. Ваше право нарушено и вы, конечно же, имеете право на его защиту путем подачи иска в суд о взыскании морального ущерба в связи с непредоставлением ежегодного оплачиваемого отпускав полно объеме.

Кроме того, согласно ст. 392 ТК РФ, работник может обратиться в суд для разрешения индивидуального трудового спора в течение трех месяцев со дня, когда он узнал (или должен был узнать) о нарушении своих прав.

Если мой ответ полезен- оставьте отзыв. Спасибо

Добрый вечер, Наталья! В суде придется доказывать, что именно не использование во-время отпуска, повлияло на состояние здоровья. Будет очень трудно доказать. Попробовать можно.

Удачи Вам! С уважением, ТатьянА!