Ищите ответ? Задайте вопрос юристам!
10829 юристов ждут Вас
Быстрый ответ!
Автор вопроса - Анастасия
Россия
Работодатель отказывается предоставить очередной отпуск перед уходом в декрет
Здравствуйте, работаю в охранном предприятии с ноября 2013 г., очередной отпуск в октябре 2014 г., а в декрет мне с сентября. Прошу дать мне отпуск в августе за отработанное время с последующим уходом в декрет, мне говорят, что мест нет. Если появятся, то поставят в график. А если нет, то выплатят компенсацию. Работаю сутки через двое. Предоставила справку о легком труде, с ночных смен не убрали.
Ответы юристов
Необходимо обратиться с жалобой на действия работодателя в федеральную инспекцию по труду или в прокуратуру.
Не нашли ответ? Задайте свой вопрос юристам
10829 юристов ждут Вас
|
×
Не смогли найти ответ? Тогда:
Похожие вопросы
Оплачиваемый отпуск перед декретом
Обязан ли работодатель в данном случае предоставлять отпуск сотруднице?
Начальство отказывается предоставить сотруднику отпуск по графику. Как быть?
Можно ли, находясь в декрете, устроиться на другую работу, сохранив прежнюю?
Можно ли получить денежную компенсацию за неиспользованные отпуска?
Есть ли законное право у работодателя отказать в отпуске?
Расчет отпускных, подлежащих выплате после 9-ти месяцев работы
Положен ли отпуск работнику, находившемуся на больничном больше двух месяцев в году?
Похожие вопросы
Полезные статьи