Ищите ответ? Задайте вопрос юристам!
10829 юристов ждут Вас
Быстрый ответ!
Автор вопроса - Аноним
Россия
Работа на ставку
Здравствуйте!Я работаю мед.сестрой в родильном доме,в этом месяце на ставку нужно отработать 14 смен по 12 часов,согласно графику который был установлен в начале месяца у меня было именно 14 смен,одна медсестра ушла на больничный лист,в связи с чем был изменён график ,меня поставили перед фактом,что график изменён(то есть мой график изменили без моего согласия),теперь выесняется,что в новом графике на ставку у меня не выходит!Может ли такое быть,и действует ли работодатель по закону!Я мать 2 детей до 14 лет!
Спасибо!Жду вашего ответа!
Спасибо!Жду вашего ответа!
Ответы юристов
Ответов пока нет
Не нашли ответ? Задайте свой вопрос юристам
10829 юристов ждут Вас
|
×
Не смогли найти ответ? Тогда:
Похожие вопросы
Зарплату не увидела - что делать?
как добиться выплаты заработной платы?
оплатят ли мне за простой?
Как доказать размер заработной платы?
Работодатель не выплачивает з\п и хочет повесить долг (недосдача)
могу ли претендовать на свои права, работая в другой стране
Денежная компенсация за неиспользованный отпуск в случае смерти работника
Имеет ли право работодатель лишать оклада?