После производственной травмы позвонили с работы и сказали что уволят меня после выписки из больницы

Здравствуйте. В соответствии со ст.229.1 Трудового кодекса РФ несчастный случай, о котором не было своевременно сообщено работодателю или в результате которого нетрудоспособность у пострадавшего наступила не сразу, расследуется в порядке, установленном настоящим Кодексом, другими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, по заявлению пострадавшего или его доверенного лица в течение одного месяца со дня поступления указанного заявления. Исходя из этого, Вам необходимо написать такое заявление. Что касается Вашего увольнения, то работодатель вправе расторгнуть с Вами трудовой договор только по основаниям и в порядке, предусмотренными Трудовым кодексом РФ. Скорее всего, после выхода с больничного Вас будут уговаривать или понуждать написать заявление об увольнении по собственному желанию. Но я не думаю, что это в Ваших интересах.