Ищите ответ? Задайте вопрос юристам!
10829 юристов ждут Вас
Быстрый ответ!
Автор вопроса - Ульева Лариса
Россия
При увольнении переплатили расчетные, теперь требуют. Как не возвращать?
Здравствуйте! Месяц назад я уволилась с работы и тут выясняется, что мне расчетные переплатили на 3 тыс. рублей. Теперь работодатель требует их вернуть и грозит подать на меня в суд. У меня вопрос: имеет ли он право на это и есть ли срок давности, чтобы взыскать с меня эти деньги.
С уважением, Лариса
С уважением, Лариса
Ответы юристов
Лариса, шансы Вашего бывшего работодателя взыскать с Вас излишне выплаченную сумму крайне малы. Данная сумма является для Вас неосновательным обогащением. В соответствии со ст.1109 Гражданского кодекса РФ не подлежит возврату в качестве неосновательного обогащения, в частности, заработная плата и приравненные к ней платежи, пенсии, пособия, стипендии, возмещение вреда, причиненного жизни или здоровью, алименты и иные денежные суммы, предоставленные гражданину в качестве средства к существованию, при отсутствии недобросовестности с его стороны и счетной ошибки.
Не нашли ответ? Задайте свой вопрос юристам
10829 юристов ждут Вас
|
×
Не смогли найти ответ? Тогда:
Похожие вопросы
Перевод на неполный рабочий день - правомерно ли?
В какой срок по увольнении должны рассчитать?
Сократили должность работника находящегося в отпуске по уходу за ребенком и не уведомили центр занятости
есть приказ "уволить" по подпункт "г" пункта 2 статьи 51 Федерального закона (по гостайне). в списках части состаю.пытаюсь сменить основание для увольнения
Отчисления в ПФР если не предоставил работодателю СНИЛС
Не выплатили заработную плату после увольнения (работала по договору подряда)
Договор о материальной ответственности без официального трудоустройства
Получил травму на работе, оформил как бытовую, можно ли переоформить в производственную?