Выход из декрета на работу если подразделение сократили

Здравствуйте!

Вы имете право выйти на работу в любой день. Никого предварительно уведомлять вы не обязаны.

Если подразделение ликвидировано, то вас должны письменно уведомить об этом и предложить другие имеющиеся вакансии. Если вакансий нет, или вы откажетесь, то вас имеют право сократить через два месяца с выплатой выходного пособия. Этт два месяца вы должны получать полную зарплату, даже если фактически работы не будет.

Вы можете подат письменное заявление о выходе из отпускаи сразу выходить на работу. Если будут задерживать зарплату, не допускать до работы или сократят зарплату, то направляйте письменные жалобы в прокуратуру и трудовую инспекцию. Деньги можно будет взыскать в судебном порядке

Здравствуйте,

Нет, работодатель тут не прав. Вы вправе подавать по данному факту жалобу в трудовую инспекцию или обжаловать его действия через суд.