Могу ли я не проходить отработку, а уволиться сегодняшним днём? И на каких условиях?

Добрый день. О необходимости предупредить работодателья в письменной форме не позднее чем за две недели до увольнения требует трудовой кодекс, но ст. 78 того же кодекса гласит: "Трудовой договор может быть в любое время расторгнут по соглашению сторон трудового договора."

Добрый день! Это не отработка, по нормам ТК РФ Вы обязаны предупредить работодателя о своем увольнении за 2 недели. Однако, работодатель может расторгнуть договор сразу, но это по соглашению сторон, т..е если работодатель не согласен, то Вам придется работать еще 2 недели. Если есть возможность, можно уйти отпуск или взять больничный.

ТК РФ:
Статья 80. Расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию)
Работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели, если иной срок не установлен настоящим Кодексом или иным федеральным законом. Течение указанного срока начинается на следующий день после получения работодателем заявления работника об увольнении.
По соглашению между работником и работодателем трудовой договор может быть расторгнут и до истечения срока предупреждения об увольнении.

Пожалуйста, поставьте отзыв +

Здравствуйте, Евгений! В дополнение к вышесказанному обращаю Ваше внимание, что если Вы подали заявление об увольнении по собственному желанию и не вышли на работу, не желая отрабатывать две недели, то у работодателя появляется право уволить Вас за прогул.

Поэтому вопрос нужно решать только "мирным путем": или увольнение без отработки по соглашению сторон (п.1 части первой ст.77 ТК РФ), или Вы отрабатываете две недели. Как вариант- больничный или отпуск на это время.

Здравствуйте!

14 дней Вам дается на предупреждение работодателя о своем увольнении за 2 недели либо Вы можете сократить этот срок по соглашению с работодаелем. ст. 80 ТК РФ.

Так же Вы можете уйти на больничный после написания заявления об увольнении, тогда работодатель не сможет Вас уволить за прогул , а Вы спокойно пролечитесь эти две недели.