Прерывание отпуска по беременности и родам
![](/image/user_small/2b8f41316f718b0f19119de4514c0aa9.png)
Здравствуйте,
Работодатель не имел права удерживать с Вас пособие по беременности и родам, а также требовать Вашего досрочного выхода. Это прямое нарушение ТК РФ. Тут ФСС прав, а работодатель обязан Вам возместить эти деньги обратно.
Вместе с тем, ничто Вам не мешает получать пособие по уходу за ребенком по окончании больничного по беременности и родам (то есть после 18.07.2016 г.) Так что смело пишите завяление от 19.07.2016 и ФСС обязан будет выплатить Вам пособие. Если откажется, то опдавайте на него жалобу в прокуратуру.
![](/image/user_small/00ce9d7a4dd9af02a920c6b96477889f.png)
Добрый день! Вы не обязаны были прерывать отпуск по уходу, нужно было написать заявление о выходе на неполный рабочий день, тогда за вами сохраняется в полном объеме (ст.256 ТК РФ) .Буду благодарен за оценку ответа ivan.timofeev.dz@mail.ru.
Не нашли ответ? Задайте свой вопрос юристам
10839 юристов ждут Вас
|