18+
Вопросы и заказы • Статьи
Попал под сокращение, но нас ребёнок-инвалид, в возрасте 5 лет
Ищите ответ? Задайте вопрос юристам!
10829 юристов ждут Вас
Быстрый ответ!
Задать вопрос

Россия

Попал под сокращение, но нас ребёнок-инвалид, в возрасте 5 лет

Здравствуйте!

Мой муж попал под сокращение.

Заканчивается трудовой договор с ОАО РЭУ, но на место РЭУ, приходит другая организация.

Начальница из-за личной неприязни, отказывает в подписании нового договора.

НО! У нас ребёнок-инвалид, в возрасте 5 лет.
Трудовое право | Расторжение трудового договора (увольнение) | Кандалакша | Пожаловаться модератору
Ответы юристов
()

вы имеете преимущественное право на оставление на работе .Обратитесь в КТС ,если нет результата -в прокуратуру ,суд.


Не нашли ответ? Задайте свой вопрос юристам
10829 юристов ждут Вас
×
Не смогли найти ответ? Тогда:
Задайте свой вопрос юристам
Похожие вопросы
Увольнение. Могу выйти на работу после ревизии? Работодатель ничего не выплатил при увольнении: куда обратиться? Увольнение на больничном - будут ли эти дни входить в две недели отработки? Не могу уволиться из организации - что делать? Лишение бонуса при увольнении Уволили после декрета без пособия по уходу за ребенком Увольнение за три дня, если трудовой договор не подписан Имею ли право написать заявление на отпуск и увольнение?
Похожие вопросы
Полезные статьи
Выплаты пособий и компенсаций при увольнении по сокращению Увольнение во время и после декретного отпуска. Могут ли уволить? Прекращение (расторжение) трудовых отношений
Работнику следует четко знать свои права и обязанности.
Еще статьи
О проекте • Вакансии • Резюме • Карта сайта