Ищите ответ? Задайте вопрос юристам!
10845 юристов ждут Вас
Быстрый ответ!
Автор вопроса - Аноним
Россия
Грубо нарушают мои права и хотят уволить
Добрый день! Мне платят зарплату с марта месяца с задержкой более 1 месяца, лишили премии за май 100%, с приказом не ознакомили. В написано, что рабочий день начинается с 8.00 ч до 17.00, а с работы уезжаем не раньше 18.00, то есть каждый день переработка в один час. Начальник дал явно понять, что хочет, чтобы я уволился. Предупреждал о лишении премии, если не уволюсь сам. Что делать? Спасибо.
Ответы юристов

Уважаемый Аноним. Обратитесь в прокуратуру. Ваше заявление обязательно проверят и при наличии нарушений, допускаемых по отношению к вам, будут приняты меры прокурорского реагирования. Можно одновременно обратиться с жалобой и в трудовую инспекцию.
Удачи. Мой ответ - ваш отзыв.

Аноним вы вправе обратиться в Инспекцию по труду, прокуратуру с жалобой и на основании вашего заявления будет проведена проверка.
Удачи вам!

Добрый день.
Начните с жалобы в трудовую инспекцию и одновременно в прокуратуру. Это очень хорошо помагает. Либо - подавайте в суд.
Если потребуется помощь в составлении документов, обращайтесь, контакты ниже.
Не нашли ответ? Задайте свой вопрос юристам
10845 юристов ждут Вас
|
×
Не смогли найти ответ? Тогда:
Похожие вопросы
Могут ли уволить находясь в декретном отпуске и что должны выплатить в данной ситуации?
Как уволиться с должности управляющего ООО?
Вешают недостачу и угрожают отобрать пол дома
Неправильно рассчитали при увольнении
Увольнение по медицинским противопоказаниям
Могут ли уволить после декрета, если я беременна, а договор истек?
Увольнение в отпуске
Сокращение: как работодатель должен выплачивать выходное пособие?
Полезные статьи
Отработка после увольнения на испытательном сроке
Почему человек не проходит испытательный срок
Кто защищен от увольнения?
Увольнение инвалида (1, 2, 3 группы)
Еще статьи