Ищите ответ? Задайте вопрос юристам!
10845 юристов ждут Вас
Быстрый ответ!
Автор вопроса - Аноним
Россия
Могу ли я взять отпуск с последующим увольнением? увольнение с компенсацией отпуска меня не устраивает
Руководитель предложил уволиться по собственному желанию, так как взяли другого человека. У меня не использован отпуск за прошлый год 2 недели, и за этот 28 дней. Могу ли я взять отпуск с последующим увольнением? увольнение с компенсацией отпуска меня не устраивает
Трудовое право
|
Расторжение трудового договора (увольнение)
|
Новосибирск |
Пожаловаться модератору
Ответы юристов

В соответствии со статьей 127 Трудового кодекса РФ при увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные отпуска. При этом по письменному заявлению работника неиспользованные отпуска могут быть предоставлены ему с последующим увольнением (за исключением случаев увольнения за виновные действия). Днем увольнения считается последний день отпуска.

Конечно, можете, наипишите заявление прошу предоставить отпуск с такого-то числа, уволить по собственному желанию такого-то числа, или предоставить отпуск на столько-то дней с такого-то числа с последующим увольнением по собственному желанию.
Не нашли ответ? Задайте свой вопрос юристам
10845 юристов ждут Вас
|
×
Не смогли найти ответ? Тогда:
Похожие вопросы
При увольнении не выплатили премию. Могу ли я потребовать премию с работодателя?
Не отдают трудовую книжку и не выплачивают компенсацию за неиспользованный отпуск.
Подделка росписи на документах об увольнении
Фирма в целях экономии предложила поискать новое место работы, лишив премии без приказа и дав ответ на мое предложение
Должна ли отработать требуемый срок при увольнении?
Увольнение из ОВД: законны ли действия работодателя и стоит ли мне обращаться в суд?
Увольнение по сокращению должности - какие мои действия?
Могут ли уволить, обвинив меня в воровстве?