Ищите ответ? Задайте вопрос юристам!
10829 юристов ждут Вас
Быстрый ответ!
Задать вопрос

Россия

очередной отпуск перед декретным отпуском, разьясните письмо Роструда

Добрый день!

1. Разъясните мне пожалуйста Письмо Роструда от 18.03.2008 N 659-6-0. О возможности предоставления ежегодного оплачиваемого отпуска до истечения 6 месяцев непрерывной работы женщинам перед отпуском по беременности и родам

2. работаю в организации с 28/03/2012. Отпуск за период 28/03/2012-27/03/2013 отгуляла. Отпуск по беременности и родам с 16/09/2013. Имею ли я право на полные 28 кл дней отпуска за период 28/03/2013-27/03/2014 (авансом) или только за отработанное время?

Спасибо. Анна
Ответы юристов
()

Добрый день!

Вы можете расчитывать на пол месяца отпуска, положено по 2 дня отпуска за каждый полностью отработанный месяц. Официальные комментарии дают другие лица.

()

Добрый день! Вы имеете право на полный отпуск 28 календарных дней в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации. В соответствии со ст. 260 ТК РФ перед отпуском по беременности и родам или непосредственно после него либо по окончании отпуска по уходу за ребенком женщине по ее желанию предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск независимо от стажа работы у данного работодателя. Таким образом, отпуск Вам предоставят, а вот оплатят его в зависимости от количества отработанного времени.


Не нашли ответ? Задайте свой вопрос юристам
10829 юристов ждут Вас




×
Не смогли найти ответ? Тогда: