Должна ли организация составлять каждый месяц на работника график или достаточно табеля?

Question

Ищите ответ? Задайте вопрос юристам!

10829 юристов ждут Вас

Быстрый ответ!

Задать вопрос

Автор вопроса - Елена Александровна

Россия

Должна ли организация составлять каждый месяц на работника график или достаточно табеля?

Есть график рабочего времени (форма не является унифицированной), а есть табель рабочего времени. Если служащий работает тольку 1 смену, н-р, с 8.00 до 17.00 по 5-дневной рабочей неделе, должна ли организация составлять каждый месяц на него график или достаточно табеля?

Трудовое право | меленки | 2013-05-07 15:54:55 Пожаловаться модератору

Ответы юристов

Не нашли ответ? Задайте свой вопрос юристам

10829 юристов ждут Вас

×

Не смогли найти ответ? Тогда:

Задайте свой вопрос юристам

Михайловский Юрий Иосифович · Answer 1 · 07.05.2013 в 16:38:53

Михайловский Юрий Иосифович (07.05.2013 в 16:38:53)

Табель учета рабочего времени так же как и график рабочего времи являются обязательными.

Елена Александровна (07.05.2013 в 16:44:38)

Разве есть какая-то унифицированная форма на график? Могу ли я режим работы просто прописать в кол.договоре и все?! (без составления ежемесячно графика)