Ищите ответ? Задайте вопрос юристам!
10829 юристов ждут Вас
Быстрый ответ!
Автор вопроса - Люьовь
Россия
Какие права имеем при переводе на другую нижние оплачиваемую должность?
Здравствуйте! У меня вот такой вопрос. Муж работает в организации постоянно. Профессия механизатор. В настоящее время его перевели по его согласию сторожем временно. Зарплата низкая. 3500 рублей в месяц. На иждевении 4 несовершеннолетних детей и я сама не работаю. Имеем ли мы право на то чтобы нам выплачивали средний заработок с прежней должности. Или можем требовать чтобы предоставили работу с прежней оплатой труда?
Ответы юристов
Ответов пока нет
Не нашли ответ? Задайте свой вопрос юристам
10829 юристов ждут Вас
|
×
Не смогли найти ответ? Тогда:
Похожие вопросы
Увольнение во время больничного листа.
Если фирма объявила себя банкротом, могут ли вернуть заработную плату?
Доставка сотрудника до дома в ночное время
Что грозит за задержку зарплаты более трёх месяцев?
Не переводят в другой город при свободной вакансии
Невыплата ЗП по увольнению (высчитали за рабочую форму всю зп)
Компенсация за неиспользованный отпуск при сокращении
Законно ли увольнять и перетдудоустраивать беременную?
Полезные статьи
Серии трудовых книжек ТК по годам
Особенности деления трудовых книжек.
Правила оформления и заполнения трудовой книжки
Первое, что оформляют - сведения о работнике
Соглашение о неразглашении коммерческой тайны
Еще статьи