Увольнение во время отпуска по уходу за ребенком - будет ли выходное пособие?

Здравствуйте,

При увольнении возможны 2 варианта пособий:

1) Пособие в размере среднего заработка (за месяц) увольняемому сотруднику выплачивают при расторжении договора по причине сокращения штата организации или в связи с ликвидацией этой организации. При этом за сотрудником сохраняют среднюю зарплату на время трудоустройства.

2) Выходное пособие, размер которого равен заработку за две недели, сотруднику выплачивают при расторжении договора при таких условиях, как:

• отказ сотрудника от перевода на иную работу;

• призыв на военную срочную службу;

• восстановление на месте сотрудника, который ранее выполнял эту работу;

• признание нетрудоспособности;

• отказ сотрудника от продолжения работы.

При увольнении по собственному желанию Вам полагается только выплата заработка за отработанное в месяце время и компенсация недополученных дней отпуска.

Добрый день!

При увольнении по собственному желанию выходное пособие работнику не выплачивается (ст.178 Трудового кодекса РФ). Буду благодарен за оценку ответа utist_ivan@mail.ru