18+
Вопросы и заказы • Статьи
Имеют ли право уволить после предоставления справки о судимости? Ранее не требовалась
Ищите ответ? Задайте вопрос юристам!
10829 юристов ждут Вас
Быстрый ответ!
Задать вопрос

Россия

Имеют ли право уволить после предоставления справки о судимости? Ранее не требовалась

Здравствуйте! Муж работает в организации электроэнергетики инженером, стаж работы в этой организации 10 лет. Сейчас работодатель требует справку об отсутствии/наличии судимости, ранее она не требовалась. У мужа имеются судимости 10-12 летней давности. Имеют ли право его уволить, после предоставления этой справки?
Трудовое право | Расторжение трудового договора (увольнение) | Сургут | Пожаловаться модератору
Ответы юристов
()

Здравствуйте! Нет, не имеют права. Более того, и справку такую требовать не имеют права. Может отказаться и не предоставлять, а также направить жалобы в прокуратуру и трудовую инспекцию о незаконных требованиях


Не нашли ответ? Задайте свой вопрос юристам
10829 юристов ждут Вас
×
Не смогли найти ответ? Тогда:
Задайте свой вопрос юристам
Похожие вопросы
Можно ли уволиться с работы без отработки? Расторжение договора с работодателем, я целевик. Нужно ли возвращать деньги бюджетной организации? Отпуска дали больше чем положено Не хотят увольнять, угрожают отделом собственной безопасности Увольнение с работы если трудовой договор не заключали Ликвидация организации, я в декретном отпуске Не хотят руководители подписывать заявление на увольнение Расчет после увольнении - когда должен произойти?
Похожие вопросы
Полезные статьи
Порядок увольнения работника (пенсионера) по сокращению штатов Расчет и выплата зарплаты при увольнении Расторжение бессрочного трудового договора Еще статьи
О проекте • Вакансии • Резюме • Карта сайта